研究生培养,重量更要重质

  据媒体报道,“考研热”近年来持续升温,今年更是达到“炽热”,多所大学的报考人数纷纷创下历史新高。随着研究生报考规模的连年攀升,有关研究生数量是不是太多的质疑,引起了人们的广泛关注。
 
  其实,研究生到底多不多,关键要看参照系选什么。如果和十年前的数量比较,那么今天的研究生招考规模无疑是一个巨大的数字。但是,如果和发达国家的教育水准、当下学界和业界对于高层次人才的需求相比,这一规模还远远不够。在新一轮科技革命和产业变革兴起的关键时期,高质量人才需求剧增。特别是在网络安全、人工智能等前沿领域,无论是本科、还是研究生数量都远远谈不上需求满足。由是观之,在研究生教育方面,超前部署确有必要。
 
  另外,研究生的数量增长了,质量如果跟不上,就可能造成部分无效供给。因此,除了研究生数量,抓好质量才是关键。一是机制要调整,把复合型人才培养摆在突出位置。譬如进一步打破学科壁垒,在教学内容和方法上体现跨学科发展的趋势;推动科研成果进课堂,帮助学生掌握第一手的研究进展和理念变革。二是评价要科学,真正起到对学生能力的促进。比如改变以往“只靠论文说话”的评价方式,避免“学术八股”的现象滋生;更多注重实践、实操能力考察,把产业需求、学术要求和社会诉求有机结合起来。唯其如此,才能把人才这个第一资源用好用活。

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